सरकार "दबाव" का रूप: यह प्रभावी है या नहीं?

एक बच्चे को अपनी माँ का कहना है, के रूप में याद रखें "बगीचे में एक टोपी पहनने न करें - आप कैंडी खरीदने के लिए नहीं" शायद यह बिल्कुल नहीं इस, लेकिन एक ऐसी ही स्थिति बचपन में हम में से प्रत्येक को पेश आ रही है। ताकि बचपन है - बालवाड़ी में, स्कूल में, काम पर, हमारे वरिष्ठ नेताओं अक्सर इस तरह के ब्लैकमेल, जो और अधिक ठीक से दबाव कहा जाता है का सहारा। इस विधि कि वह क्या चाहता है ऐसा करने के लिए व्यक्ति के लिए मजबूर करने में अच्छी तरह से काम करता है। लेकिन क्या यह कारगर है और क्या दबाव का उद्देश्य तो वापस जीतने के लिए?

काम पर दबाव

आदमी - एक सामाजिक किया जा रहा है। समाज से स्वतंत्रता का एक आदर्श उदाहरण है - यह मोगली है, लेकिन फिर भी अगर आप एक निर्जन द्वीप में पैदा हुए थे और आप माता-पिता है, किसी भी मामले में आप अपने माता पिता से बना एक ऐसे समाज में लाया जाएगा। किसी भी रिश्ते में, अभी या बाद में एक स्थिति पैदा होती है जहां एक पार्टी दूसरे से कुछ की जरूरत है। और अगर इस मुद्दे को सौहार्दपूर्ण हल नहीं होती है, मजबूत पक्ष अक्सर दबाव के रूप में प्रभाव की इस पद्धति का सहारा लिया। यह एक विदेशी शब्द रूस "दबाव" का पर्याय है और इसका मतलब है कि व्यक्ति या समाज कुछ दबाव वांछित लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए है। दबाव अक्सर मातहत के काम की उत्पादकता बढ़ाने के लिए व्यापार जगत के नेताओं प्रयोग किया जाता है - और यह ध्यान दिया जाना चाहिए, यह बहुत प्रभावी है। लेकिन होगा दीर्घकालिक प्रभाव?

दबाव क्षमता - शून्य

वास्तव में, दबाव केवल एक मामले में प्रभावी है - अगर व्यक्ति जो दबाव में है, अल्पावधि के साथ संबंध। आप एक अच्छे संबंध की जरूरत है, खासकर जब यह स्टाफ के लिए आता है, दबाव - यह प्रबंधन करने के लिए सबसे अक्षम तरीका है। अन्य प्रबंधन उपकरण पर ध्यान - प्रेरणा। उत्तेजित काम करते हैं और प्रदर्शन बोनस, वेतन वृद्धि, छुट्टियों, पुनश्चर्या पाठ्यक्रम के लिए अपने मातहत।

घर से दबाव

जोड़-तोड़ के इस प्रकार के साथ हम बचपन में की है। यह स्पष्ट है कि बच्चे ना के माता-पिता से कुछ भी वे चाहते हैं करना चाहते हैं करता है -, पोशाक गरमी, जल्दी बिस्तर पर जाने अंधेरे के बाद घर जाने के। माँ या पिता को समझने जब कि बहस समाप्त हो चुकी है, वे इस पद्धति का सहारा लिया, दबाव के रूप में। यह प्रभावी रूप से - बच्चे को तुरंत का पालन करना। लेकिन इस विधि क्योंकि यह आंतरिक असंतोष ढोंगी, बुरा है। दबाव के बजाय यह समझ में आता है बच्चे के साथ एक आम सहमति के लिए आने के लिए, दूसरे शब्दों में, बातचीत करने के लिए।

सारांश

बेशक, दबाव - यह व्यक्ति पर प्रभाव का एक काम कर फार्म है, जैसा कि आप वांछित तक पहुँचते हैं। लेकिन यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि एक व्यक्ति, जो दबाव में किया गया है, तुम पर भरोसा खो दिया है और भविष्य में सहयोग करने की इच्छा। दबाव किसी भी तरह का एक व्यक्ति उसकी इच्छा और इच्छा के खिलाफ कार्रवाई करने का कारण है, और क्योंकि हेरफेर के इस तरह से दोस्ती या परिवार के रिश्ते को नुकसान पहुँचा सकते हैं।