VTB 24 का वेतन कार्ड: पंजीकरण और लाभ

कई ऋण संस्थाओं की पेशकश कार्यक्रम के पेरोल ग्राहकों के लिए आज समाप्त हो गई है। उदाहरण के लिए, ऐसे ही एक उत्पाद एक प्रमुख रूसी बैंक VTB 24. कैसे VTB 24 के वेतन कार्ड को खोलने के लिए पर जानकारी के लिए काम करता है, ऑनलाइन बैंकिंग, ओवरड्राफ्ट, साथ ही कई अन्य चीजों को जोड़ने हमारे लेख में चर्चा की जाएगी।

VTB 24 के पेरोल में क्या उत्पादों रहे हैं?

वेतन कार्ड - यह एक अद्वितीय है बैंकिंग उत्पाद, अंतरराष्ट्रीय भुगतान "वीज़ा" सिस्टम के आधार और "मास्टर कार्ड" पर काम। वे बड़े और छोटे व्यवसायों के एकाउंटेंट के लिए काम करने के लिए आसान कर रहे हैं, के रूप में यह प्लास्टिक के इस टुकड़े है और मजदूरी और अग्रिम के बदलाव होता है। दूसरे शब्दों में, नक्शा डेटा डेबिट जैसे लगते हैं, लेकिन उस पर एक वेतन प्राप्त करने की क्षमता के साथ।

वर्तमान में, पेरोल कार्ड VTB 24 जारी निम्नलिखित प्रकार:

• "मानक";
• "क्लासिक";
• "गोल्ड";
• "प्लेटिनम"।

किन स्थितियों पर खुला बैंक कार्ड?

प्रत्येक प्रजातियों का अपना टैरिफ और सकारात्मक क्षणों है। उदाहरण के लिए, एक कार्ड "मानक" और "क्लासिक" 100 से अधिक 000 रूबल के भीतर नकद निकासी पर एक दैनिक सीमा निर्धारित करें। कार्ड क्लास "गोल्ड" - 200,000 रूबल, और "प्लेटिनम" - 300 हजार रूबल। कैसे पेरोल कार्ड को खोलने के लिए VTB 24 जानने के लिए, हम जारी रखेंगे।

टिप्पण लायक है कि अक्सर उनके उपयोग की शर्तों सीधे बैंकिंग समझौते की विविधता है, साथ ही इसमें शामिल कर्मचारियों की संख्या पर निर्भर हैं।

मैं कैसे खोल सकता हूँ?

इससे पहले कि आप VTB 24 की पेरोल कार्ड जारी, कंपनी या संगठन के बैंक के साथ सहयोग पर एक समझौते पर हस्ताक्षर करने के लिए। इसके अलावा एक साझेदारी कंपनी में रुचि रखते उसे वेतन परियोजना और क्रेडिट कार्ड, जो बाद में अपने कर्मचारियों द्वारा उपयोग किया जाएगा के प्रकार के लिए एक उपयुक्त का चयन करना होगा।

अगले कदम के लिए बैंक के प्रतिनिधियों में, कंपनी या कार्ड और उनके शुल्क के साथ सामान्य परिचित कर्मचारियों में कंपनी के लिए आने के लिए करते हैं। तब वे लेखांकन आवश्यक (संगठन के कर्मचारियों की संख्या से) में छोड़ देते हैं, प्रश्नावली की संख्या प्रत्येक कार्यकर्ता द्वारा व्यक्तिगत रूप से भरा जाना है। इन चादरें, प्रश्नावली भरने के लिए, आप एक पासपोर्ट और एक पहचान कोड होना आवश्यक है।

उसके बाद एकाउंटेंट प्रश्नावली को इकट्ठा करने और VTB 24. सामग्री वेतन कार्ड ले जा सकता है इस प्रकार वित्तीय संस्था का वेतन इस परियोजना में शामिल कंपनी के प्रत्येक कर्मचारी।

नोट: में बड़े औद्योगिक उद्यमों प्रश्नावली सभा अक्सर खुद बैंक के प्रतिनिधियों व्यस्त हैं।

कैसे और कहाँ इसे पाने के लिए?

जाओ एक प्लास्टिक कार्ड एक पासपोर्ट के साथ बैंक के लिए व्यक्तिगत यात्रा के द्वारा ही संभव है। या "कीमती प्लास्टिक" जारी करने के लिए दायित्व उद्यम या एकाउंटेंट के संगठन के कंधों पर और व्यक्तिगत रूप से प्रत्येक कर्मचारी द्वारा VTB 24. नियम और इसके स्वागत की स्थिति जारी एक वेतन कार्ड एक पासपोर्ट की प्रस्तुति करने के लिए कम और अनुदान के लिए "प्लास्टिक" एक दस्तावेज पर हस्ताक्षर कर रहे हैं करने के लिए टिकी हुई है।

कितना समय लगेगा?

प्रश्नावली भरने के क्षण से और कार्ड प्राप्त करने के बहुत अधिक समय नहीं होता है। एक नियम के रूप में, यह 2-3 (शायद ही कभी 4) सप्ताह है।

जब जब कार्ड का ही विस्तार है, और नहीं करने के लिए

इसकी अवधि के अंत में वहाँ एक स्वत: नवीनीकरण और फिर से मुद्दा है। अपने नियोक्ता बैंक के साथ अनुबंध समाप्त कर दिया है, या आप एक और ऋण संस्था में सेवा के लिए चला गया है, "प्लास्टिक" VTB 24. वेतन कार्ड पर ओवरड्राफ्ट के निलंबित सेवा, तो उसका पंजीकरण और उपयोग की शर्तों नीचे चर्चा कर रहे हैं।

कौन कार्ड और उनकी सेवा के लिए भुगतान करता है?

के लिए बैंक कार्ड पर आदेश दिया और उनकी सेवा आमतौर पर नियोक्ता द्वारा भुगतान किया जाता है। हालांकि, से अगर उनकी कंपनी किसी भी कर्मचारी VTB 24 के वेतन कार्ड का उपयोग करने जारी रखने की योजना है जो खारिज कर दिया, वह 150 से 2500 रूबल की वार्षिक राशि के लिए बाहर शैल को, खुले कार्ड के प्रकार पर निर्भर होगा।

वेतन कार्ड VTB 24: ओवरड्राफ्ट

ओवरड्राफ्ट से संबंधित सवालों का एक बहुत उद्यम की "प्लास्टिक" कई कर्मचारियों के प्राप्त होने पर। एक शुरुआत के लिए यह स्पष्ट है। ओवरड्राफ्ट - सूक्ष्म ऋण का एक प्रकार है, जिसके लिए वहाँ बैंकों के लिए दस्तावेजों की एक मानक सेट इकट्ठा करने और वेतन कार्ड पर एक आय विवरण VTB 24. ओवरड्राफ्ट प्रदान करने के लिए कोई जरूरत नहीं है (इसके प्रावधान हम नीचे लिखने की शर्तों), इस मामले में, पहनने वाला "प्लास्टिक" इस microloan प्राप्त करने के लिए अनुमति देता है, किसी भी अतिरिक्त प्रयास के बिना कार्ड खाते पर वर्तमान शेष राशि से अधिक। जब वह जरूरत हो सकती है?

मान लीजिए जब तक अगले पेचेक एक सप्ताह है, और आप पैसे से बाहर हो गए। यही कारण है कि जब आप ओवरड्राफ्ट की मदद के लिए आ रहा है।

करो पेरोल कार्ड के लिए ओवरड्राफ्ट जुड़ा हुआ है?

उनमें से लगभग सभी ओवरड्राफ्ट से जुड़े हैं। पता लगाएँ कि क्या है या नहीं इस सेवा बैंक की किसी भी शाखा में संभव है। कैसे एक ओवरड्राफ्ट (VTB-24) कनेक्ट करने के लिए? वेतन कार्ड, अगर वांछित, एक ही दिन में सेवा से जोड़ा जा। इस वित्तीय संस्था के किसी भी शाखा में आवेदन और पासपोर्ट पर होता है। इसी तरह, पर और सिस्टम बंद काम करते हैं।

क्या शर्तों के तहत एक ओवरड्राफ्ट दिया जाता है?

कार्ड ओवरड्राफ्ट के प्रकार पर निर्भर उद्यम कर्मचारियों की मासिक मजदूरी का आकार आधा करने के लिए राशि। उदाहरण के लिए, "प्लास्टिक" "मानक", "क्लासिक" और "गोल्ड के" सीमांत सीमा 300 000 रूबल पर निर्भर है। श्रेणी "प्लेटिनम" 750 000 रूबल के लिए अपने आकार में।

कितने प्रतिशत तक ओवरड्राफ्ट दिया जाता है?

पैसे का भुगतान करने के लिए, आप प्रति वर्ष 28% ले जा सकते हैं। इसके अलावा, सूक्ष्म ऋण के इस प्रकार, क्रेडिट कार्ड के विपरीत उस स्तर एक ब्याज मुक्त अवधि के अस्तित्व संकेत नहीं करता है। इसलिए, साधनों के प्रयोग के पहले दिन से, और उनके अंतिम परिपक्वता से पहले बैंक एक प्रतिशत चार्ज होगा।

कैसे भुगतान करने के लिए?

जितनी जल्दी हो सके ओवरड्राफ्ट लागत चुकाने। अन्यथा, उधार ली गई रकम के इस्तेमाल के लिए ब्याज की एक सभ्य राशि बढ़ती जाएगी। हालांकि, एक नियम के रूप में, ऋण की चुकौती जगह अगले पेरोल ऋणी पर ले जाता है। और इसके लिए धन ब्याज की अदायगी, और उसके बाद के लिए कार्ड शुरू में आरोप लगाया ennaya राशि में जमा के साथ - ऋण के बाकी।

भुगतान की शर्तों के उल्लंघन के मामले में बैंक दिन अतिदेय ऋण प्रति एक अतिरिक्त 0.8% की ऋण लेने वाले दंड के लिए लागू करने का अधिकार सुरक्षित रखता है।

कैसे आपके ऑनलाइन बैंकिंग कार्ड कनेक्ट करने के लिए?

पर नज़र रखें और ऑनलाइन किया जा सकता है अपने स्वयं के वेतन कार्ड पर कार्रवाई करने। इस उद्देश्य के लिए हम सेवा बैंकिंग सक्रिय करें। यह पेशेवर क्रेडिट संगठन की मदद से किया जा सकता है। आप एक पासपोर्ट और मोबाइल फोन नंबर की आवश्यकता है।

क्या पक्ष और विपक्ष समाप्त होगा?

हम निम्न लाभ वेतन VTB कार्ड भेद 24:

• एक सरल प्रक्रिया निकासी;
• कैफे और रेस्तरां, दुकानों में कार्ड का भुगतान करने का अवसर;
• बैंक भागीदारों से प्राप्त करने के खरीदे गए सामान पर अतिरिक्त छूट,
• संभावना एक ओवरड्राफ्ट उपयोग करने के लिए;
• बैंक के लॉयल्टी प्रोग्राम में भाग लेने का अवसर;
• कार्ड प्रबंधन ऑनलाइन;
• टिकट आरक्षण;
• विदेश में कार्ड का उपयोग करने की संभावना;
• मोबाइल संचार, इंटरनेट और उपयोगिता बिल के लिए तत्काल भुगतान;
• एक सुरक्षित 3 डी प्रौद्योगिकी का उपयोग कर सुरक्षित सभी भुगतान लेनदेन के कार्यान्वयन;
• अवसर दस्तावेजों और अधिमान्य दर की एक न्यूनतम पैकेज के साथ व्यक्तिगत जरूरतों के लिए अतिरिक्त क्रेडिट जारी करने के लिए।

कार्ड निम्नलिखित हाइलाइट कर सकते हैं का नुकसान में:

• क्रेडिट पैसे के उपयोग के लिए एक उच्च ब्याज दर की उपस्थिति;
• ब्याज मुक्त अवधि का पूर्ण अभाव;
• ऋण के उपयोग के पहले दिन पर ब्याज की प्रोद्भवन;
• सीमा और देर से भुगतान से अधिक के लिए जुर्माना की उपस्थिति;
• क्रेडिट सीमा एक कर्मचारी कंपनी छोड़ देता है, तो रद्द करने - वेतन परियोजना के भागीदार;
• "प्लास्टिक" के आगे उपयोग के लिए समापन की स्थिति में जेब से बाहर सेवाओं के लिए भुगतान करने की जरूरत।

संक्षेप में, वेतन कार्ड के डिजाइन VTB 24 सकारात्मक और नकारात्मक क्षणों में से एक बहुत कुछ के साथ दोनों जुड़ा हुआ है। इसलिए, एक ऐसी ही कार्ड खोलने, यह करने के लिए ध्यान देना और परिस्थितियों के अनुसार काम करते हैं।