व्यवसाय, कैरियर प्रबंधन
कार्य कारिदा: कर्मचारियों की समीक्षा
कारिदा - इस अधिकारी निर्णय या अदालत या अन्य अधिकारियों को निष्पादित करने के लिए, और इसलिए वह अनिवार्य रूप से है क्या करना है। उदाहरण के लिए, एक ऋण, बेदखली और इतने पर इकट्ठा करने के लिए। एन यह तब होता है जब नियत तारीख देनदार अपने कर्तव्यों का पालन करने में विफल रहता है।
पेशे का इतिहास
स्थिति "कारिदा" रूस में प्राचीन काल से ही दिखाई दिया। हालांकि, उन दिनों में पेशे के प्रतिनिधियों विभिन्न शक्तियों के साथ संपन्न किया गया। उदाहरण के लिए, नोव्गोरोड bailiffs में अदालत में वादियों में सामंजस्य स्थापित करने के लिए किया था। और इन कार्यकारी अधिकारी पर मास्को में एक विशेष आदेश है। उदाहरण के लिए, इस विदेशी राजदूतों के समर्थन हो सकता है। यह अंत करने के लिए, हम सबसे महान परिवारों से लोगों को उठा रहे हैं।
लेकिन सामान्य रूप में, रूस में काम कारिदा गवाहों और प्रतिवादी, साथ ही दंड उत्पादन आकारक था।
18 वीं सदी में। ऐसी स्थिति, एक पुलिस अधिकारी के रूप में, समाप्त कर दिया गया। सभी कार्यकारी कार्यों को पुलिस ने ग्रहण किया। बहरहाल, यह निर्णय ही औचित्य नहीं था। सब के बाद, पुलिस ने अदालत के लिए आमंत्रित व्यक्तियों की उपस्थिति हासिल करने में एक सामग्री ब्याज नहीं था। नतीजतन, वहाँ मामलों में जहां इस प्रकार का मुकदमा वर्षों तक चला, बैठकों बारी-बारी से अनुपस्थित या गवाहों या बचाव पक्ष या अभियोगी के रूप में कर रहे हैं।
एक नए युग Bailiff
राजनीतिक परिवर्तन, उद्यम विकास और के उपयोग, स्वभाव और संपत्ति पर कब्जा रूपों में परिवर्तन के समय में उनके समायोजन किया है प्रवर्तन कार्यवाही। 1997 में, रूस में bailiffs को पुनर्जीवित किया। वह न्याय मंत्रालय में प्रवेश किया। एक विशेष सेवा यह दो संघीय कानून में परिलक्षित किया गया बनाना। उनमें से पहला - "Bailiffs पर" - 1997/11/06 को अस्तित्व में आया, वह और कानून कार्य करने के लिए उसी दिन "प्रवर्तन कार्यवाही पर" शुरू किया।
तिथि करने के लिए, कारिदा सेवा न्याय रूसी मंत्रालय प्रणाली की इकाइयों में से एक है। हालांकि, यह संरचित और संगठित कार्यालय, एक विशेष स्टाफ हो रही है। सेवा की इकाइयों सभी रूसी विषयों को शामिल किया गया।
पेशे के लिए मांग
तिथि करने के लिए, कारिदा का काम अक्सर की पेशकश की। पद के लिए रिक्तियां हमेशा श्रम बाजार में पाया जा सकता है। बेशक, व्यावसायिक उच्च विद्यालयों के क्षेत्र में दक्ष उन बड़ी मात्रा में उपलब्ध हैं। हालांकि, योग्य bailiffs आज - vostebovannaya पेशे। यह हमारे देश के विभिन्न क्षेत्रों में ऋण की एक पर्याप्त बड़ी मात्रा के कारण है। कहाँ प्रस्तावित काम कारिदा है? अतिथि विशेषज्ञों केवल रूस के FSSP में रोजगार की संभावना है, इसकी संरचनात्मक उप विभाजनों, और इतने पर कहते हैं। एन
गठन
प्रशिक्षण का क्या स्तर काम कारिदा की आवश्यकता है? सेवा के कर्मचारियों से प्रतिक्रिया संकेत मिलता है कि वे उच्च कानूनी या आर्थिक शिक्षा तक पहुँच की एक डिग्री की आवश्यकता है।
गतिविधियों
Bailiffs दो दिशाओं में कार्य करते हैं। पहले में, वे न्यायालय के एक प्रक्रिया प्रदान करते हैं। इस तरह के bailiffs सम्मेलन कक्ष के कार्यालय से एक दस्तावेज़ के साथ और गवाहों की सुनवाई में एक उपस्थिति प्रदान करते हैं। इस पेशे के लोगों आदेश रखने के लिए और कहते हैं कि वाक्यांश, "अप करें! अदालत आ रहा है! "कारिदा द्वारा इस तरह के काम के लिए अन्य क्या आवश्यकताएँ हैं? पेशे के प्रतिनिधियों की समीक्षा का कहना है कि यह समय में खतरे और क्या अदालत में हो रही घटनाओं का आपराधिक छाया पहचान करने के लिए महत्वपूर्ण है।
इस काम क्या है? कारिदा कभी कभी कार्यालय में है। यहां उन्होंने इकट्ठा या बंद ऋण का भुगतान करने के इच्छुक नागरिकों प्राप्त करता है। हालांकि, आमतौर पर यह कार्यालय के बाहर काम कर रहा है। कारिदा उनके अघोषित आय, छिपा संपत्तियों की पहचान करने और वित्तीय स्थिति निर्धारित करने के लिए घर देनदार के लिए घर से चला जाता है। और अगर लोगों को यातायात उल्लंघन के लिए या परिवहन कर के लिए जुर्माना पर पैसा देना नहीं है, पेशे के सदस्यों यातायात पुलिस के साथ संयुक्त छापे में भाग लेने के लिए है।
कारिदा अन्वेषक
आज, गैर दाताओं के बहुमत शुल्क का भुगतान से बचने के लिए विभिन्न चाल पर हैं। किसी ने पहले से उसकी संपत्ति बेचता है, किसी को फ्लैट छोड़ देता है, चीजों को उन लोगों के साथ ले रही है, और इतने पर .. इन कार्यों कारिदा कर्ज इकट्ठा करने के लिए अनुमति नहीं है। ऐसे मामलों में, यह जांचकर्ताओं के लिए लिया जाता है। वे देनदार के लिए खोज और उनकी वित्तीय क्षमताओं का अध्ययन कर रहे हैं। उसके बाद ही यह संभव दंड कानूनी तौर पर धन को पुनः प्राप्त हो जाता है।
क्या कर्तव्यों द्वारा प्रदर्शन कर रहे एक कारिदा, अन्वेषक? इन कर्मचारियों के काम की समीक्षा की पुष्टि है कि वे रूसी कानून के ढांचे के भीतर कार्य कर रहे हैं, दंड पर जांच प्रक्रिया को पूरा। और, एक नियम के पुलिस अधिकारियों के रूप में, जांचकर्ताओं व्यापार केवल दुर्भावनापूर्ण बकाएदारों से करते हैं। विशेषज्ञ की शक्तियों के बीच न्यायालय के निर्णयों के क्रियान्वयन से चोरी के आपराधिक कार्यवाही आरंभ करने के लिए एक अवसर है।
मनोवैज्ञानिक गुणों
कारिदा - पहली और महत्वपूर्ण बात एक अधिकारी ने सार्वजनिक सेवा में है। यह इस तथ्य के मनोवैज्ञानिक विशेषताओं है कि कर्मचारी FSSP होना चाहिए निर्धारित करता है।
इस पेशे के लोग न केवल एक के लिए, निगरानी का संचालन करने की क्षमता होनी चाहिए, लेकिन कई वस्तुओं के लिए एक ही समय में, उनके व्यवहार में छोटे परिवर्तन देख। क्या चरित्र के अन्य गुणों bailiffs की सेवा में काम की जरूरत? भावनात्मक और इच्छाशक्ति गुणों के महत्व के बारे स्टाफ FSSP बात की प्रतिक्रिया। वे उन स्थितियों में bailiffs की जरूरत है उन इच्छा नहीं है, जो अदालत में पेश करने के लिए या बंद ऋण का भुगतान करने के लिए जब ड्राइव किया जाता है।
भावनात्मक और इच्छाशक्ति गुणों की जरूरत स्टाफ FSSP और अदालत, दमन और अपराध, आदि की रोकथाम से निकालने अपराधियों, साथ ही इन विशेषताओं के लिए जिम्मेदार ठहराया जा सकता है ..:
- संघर्ष के दौरान मानसिक संतुलन और शिष्टता;
- एक जिम्मेदार निर्णय की गोद लेने की प्रक्रिया में भावनात्मक स्थिरता;
- कठिनाइयों का सामना करना पड़ा पर काबू पाने में दृढ़ता;
- कम समझाने योग्यता;
- उच्च गतिविधि के संरक्षण;
- क्षमता उनके कार्यों की निष्पक्ष मूल्यांकन, और इतने पर देने के लिए ..
एक और महत्वपूर्ण गुण है, जो काम कारिदा की आवश्यकता है। कर्मचारियों से प्रतिक्रिया सबसे कठिन काम करने की स्थिति में एक पर्याप्त समाधान का संचालन करने की क्षमता के महत्व पर जोर। ऐसा करने के लिए, कारिदा उच्च बौद्धिक प्रदर्शन होना चाहिए। पेशे के प्रतिनिधि अक्सर जल्दी से नेविगेट और संघर्ष की स्थितियों में निर्णय लेने के लिए किया है।
ऐसा करने के लिए वह जैसे गुणों की जरूरत:
- मौखिक विवरण पर दृश्य छवि को पुन: करने की क्षमता;
- बस एक विकल्प नहीं है के घटनाक्रम को देखते हैं और इस स्थिति से बाहर सबसे प्रभावी तरीका चुनने के लिए क्षमता;
- जानकारी की प्रकृति का निर्धारण और सही फैसला लेने के लिए, भले ही आप समय की कमी के मामले में इसकी व्याख्या पूरा नहीं कर सकते क्षमता।
कारिदा और उच्च व्यक्तिगत संचार विशेषताओं के लिए महत्वपूर्ण। वे संघर्ष की स्थितियों में काफी महत्व की है। इन विशेषताओं में शामिल हैं:
- संचार और आवश्यक स्वर के अधिकार पत्र प्राप्त कर करने की क्षमता;
- क्षमता वार्ताकार पर प्रेरक मनोवैज्ञानिक प्रभाव प्रदान करने के लिए और उसकी आक्रामकता बेअसर करने के लिए;
- संघर्ष के दौरान एक प्रमुख भूमिका निभाने के लिए की क्षमता;
- क्षमता दूसरों की उनके कार्यों संरेखित करने के लिए।
कारिदा के अन्य क्या विशेषताएं होनी चाहिए? एक अच्छा पेशेवर स्मृति होने की आवश्यकता के लिए FSSP स्टाफ बिंदु के समीक्षा। सब के बाद, इस विशेषता का एक आदमी कर सकता है,, एक व्यक्ति की उपस्थिति याद रख पाने और का एक बहुत संभाल करने के लिए किया जाना चाहिए, यदि आवश्यक हो।
यह कोई रहस्य नहीं अक्सर संघर्ष bailiffs का काम है कि है। कर्मचारियों से प्रतिक्रिया से संकेत मिलता है कि इस तरह की स्थितियों में यह प्रतिक्रिया की अच्छी प्रगति में मदद करता है। यह गुणवत्ता चरम स्थितियों की एक किस्म में जल्दी कार्रवाई करने की अनुमति देगा।
- एक निश्चित जीवन और कार्य अनुभव;
- अन्य पार्टी और अपने अनुभवों को ब्याज;
- ढील, दृढ़ता और आत्मविश्वास;
- का मुकाबला करने की क्षमता;
- सक्रिय व्यक्तिगत स्थिति।
व्यावसायिक गुणवत्ता
क्या अन्य अग्रिमों काम की जरूरतों कारिदा? पेशे मैन ऑफ द यह ठीक से अपने कर्तव्यों का पालन करने के लिए महत्वपूर्ण है। प्राधिकरण पुलिस अधिकारी का दुरुपयोग कानून के खिलाफ है। उन कानूनी ढांचे के भीतर जो FSSP कर्मचारी संचालित कानूनी अनुपालन और व्यवहार के स्टीरियोटाइप की इसी गठन प्रयास रखा जाएगा। एक कारिदा के कर्तव्यों केवल उनके कार्यों पर स्थिर नियंत्रण में संभव है।
कारिदा के अन्य क्या विशेषताएं होनी चाहिए? इस पेशे में लोगों की समीक्षा का कहना है कि उन्हें कानून के तहत कभी कभी गैर घातक हथियार या व्यक्तियों को, जो, मादक मादक या जहरीले पदार्थों के एक राज्य में हैं के खिलाफ शारीरिक बल, साथ ही जो लोग आवश्यकताओं उन पर लागू रोकने की कोशिश का उपयोग करना होगा। ऐसी शक्तियों व्यक्ति वे बुद्धिमानी से खर्च कर रहे हैं, जिसके खाते में मौजूदा स्थिति इतने पर ले जाना चाहिए, और से की आवश्यकता है। डी
कार्य कारिदा एक बहुत ही गहन चरित्र है। यही कारण है कि व्यक्ति जो खुद को इस पेशे के लिए समर्पित करने का फैसला किया, तनाव को संभालने के लिए एक वृद्धि की क्षमता होनी चाहिए है।
कैरियर विकास
Bailiffs - राज्य कर्मचारी हैं। सेवा और स्थिति वे रैंकों आवंटित कर रहे हैं की लंबाई के आधार।
उनमें से सबसे कम - जूनियर वकील। कैरियर सीढ़ी के उच्चतम पायदान मुख्य कारिदा का काम है। इस पद के लिए आवश्यकताओं, क्रमशः, सबसे कड़े।
वेतन
आप देख सकते हैं, कारिदा का काम शक्तियों का एक काफी विस्तृत श्रृंखला के निष्पादन शामिल है। हालांकि, इस पेशे के लोगों के वेतन बहुत अधिक नहीं है। उदाहरण के लिए, शुरुआती शायद ही 15 हजार से अधिक भरोसा कर सकते हैं। रूबल, जो मूल वेतन और सेवा की विशेष स्थितियों का मासिक भत्ता (60%) शामिल होंगे।
अधिक अनुभवी स्टाफ और प्रबंधन टीम FSSP एक बेहतर स्थिति में हैं। वेतन के लिए और ये भत्ते 150% तक पहुंच सकता है। इसके अलावा, इन आय विशेषज्ञों बढ़ जाती है, वरिष्ठता के आधार पर। वेतन के 20% के स्तर पर इस तरह की अधिकतम भत्ता। वेतन वृद्धि भी एक वर्ग रैंक के प्रत्येक असाइनमेंट के साथ होता है।
मूल वेतन के लिए अच्छा पूरक और भत्ते उपलब्ध प्रीमियम हैं। उनका आकार इनाम प्रणाली की प्रत्येक क्षेत्रीय शरीर में वर्तमान से निर्धारित होता है। इसके अलावा, बोनस का आकार मामलों वास्तव में प्रदर्शन किया की संख्या पर निर्भर करता है।
इस प्रकार, देश में कर्मचारियों FSSP के औसत वेतन के लिए 12 के बीच में 22 हजार। रगड़ें है। कैसे मास्को में bailiffs की काम के लिए भुगतान करने के लिए? पेशे के प्रतिनिधियों की समीक्षा 26 हजार। रूबल्स के 18 की रेंज में है कि उनके वेतन की राजधानी का न्याय कर सकते हैं।
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